Es una unidad asesora y operativa que tiene por objeto la promoción del desarrollo comunitario, definiendo, programando, proponiendo y desarrollando la acción social en la comuna. Tendrá a su cargo la relación del municipio con las organizaciones comunitarias que le encomiende el alcalde, y la ejecución cuando corresponda, de acciones relacionadas con las materias propias de la asistencia social. La Dirección tendrá las siguientes funciones:

 

• Propiciar el mejoramiento de la calidad de vida de la comunidad, a través de la implementación de políticas, programas, planes, proyectos y acciones en las diversas áreas de injerencia de dicha dirección u otras áreas que determine el Alcalde, privilegiando su accionar hacia grupos prioritarios y sectores objetivos definidos.

• Asesorar al alcalde y al Concejo en la promoción del desarrollo comunitario.

• Elaborar diagnósticos sociales y estudios específicos que permitan detectar los problemas sociales relevantes a nivel comunal y proponer acciones para abordar su solución.

• Promover la constitución de las organizaciones comunitarias, fortalecer su funcionamiento y procurar su activa participación a nivel comunal.

• Mantener un registro de las organizaciones comunitarias territoriales y funcionales, conforme a las disposiciones legales o instrucciones vigentes, y promover su organización y funcionamiento.

• Desarrollar acciones tendientes a la incorporación de la población económicamente activa al mercado laboral, incentivando la generación de auto empleo, la obtención de trabajo dependiente y la creación de programas de empleo específicos, conforme a la realidad local.

• Contribuir al mejoramiento de la calidad de vida de la población comunal, de los grupos; infanto-juvenil, adulto, adulto mayor y discapacidad, a través de programas y acciones que aumenten sus oportunidades de desarrollo.

• Detectar los requerimientos, necesidades y aspiraciones de la comunidad y de las organizaciones comunitarias, informándolas al Alcalde y al Concejo.

• Desarrollar acciones tendientes a la protección y preservación del medio ambiente y recursos naturales, el fomento de la educación de la comunidad en materias sanitarias y ambientales y la protección de la salud pública.

• Formular, administrar, ejecutar, coordinar y controlar los programas y proyectos sociales de competencia municipal.

• Prestar atención integral y llevar registro de los casos sociales que se detectan en la comuna. 

• Atender y buscar solución a los casos de emergencia calificados que afecten a personas, grupos familiares o sectores de la población.

• Facilitar al departamento que corresponda los informes sociales que se requieran en relación a pensiones de gracia, juicio de arrendamientos, tribunales de familia, cantón de reclutamiento y otros que le sean solicitados al municipio.

• El Director de Desarrollo Comunitario, ejercerá la supervisión jerárquica en lo administrativo y de funcionamiento, de las siguientes unidades de su dependencia, teniendo las facultades para redistribuir o reasignar funciones total o parcialmente, entre los distintos Departamentos, cuando las necesidades del servicio así lo requieran

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Departamentos dependientes de esta dirección:  

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1. Departamento de Asistencia Social

2. Departamento de Organizaciones Comunitarios

3. Departamento de Deportes y Recreación

4. Departamento del Adulto Mayor (OPDAM)

5. Departamento de Subsidios y Estratificación Social

6. Oficina de la Discapacidad

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Programas sociales: 

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1. Vínculos

2. Habitabilidad

3. Chile Crece Contigo

4. Familia 

5. Red Local de Apoyo y Cuidados 

6. Programa 4 a 7

7. Albergue, Noche digna

8. Centro Diurno del Adulto Mayor (CEDIAM)